Bonjour,
mon beau père vient d'être hospitalisé suite à un AVC, on ne connaît pas le délai de son hospitalisation,
il avait une femme de ménage qui venait 2 heures par semaine qui été payé en CESU.
nous souhaitons dans un premier temps mettre en attente, "en sommeil" son contrat de
travail (aucun contrat n'avait été signé) mais devant son attitude ,nous souhaitons
faire les choses de façon la plus légale. Quel type de courrier lui adresser ?
